DAÜ-SEN, Rektörlük uygulamaları nedeniyle eylem ve basın açıklaması yaptı

Eyleme gelerek eleştirileri dinleyen Rektör Kılıç“Talepleri değerlendireceğiz” “Madem buraya kadar gelmişsiniz” denilerek siyah çelenkKılıç’a verildi Doğu Akdeniz Üniversitesi bugün farklı bir eyleme sahne oldu. Doğu Akdeniz Üniversitesi Akademik Personel Sendikası,  DAÜ Rektörü Prof. Dr. Hasan Kılıç’ınmevzuata uygun olmayan uygulamaları gerekçesiyle Rektörlük binası girişindebasın açıklaması yaptı.. Basın…

Eyleme gelerek eleştirileri dinleyen Rektör Kılıç“
Talepleri değerlendireceğiz”

“Madem buraya kadar gelmişsiniz” denilerek siyah çelenk
Kılıç’a verildi

Doğu Akdeniz Üniversitesi bugün farklı bir eyleme sahne oldu.

Doğu Akdeniz Üniversitesi Akademik Personel Sendikası
,  DAÜ Rektörü Prof. Dr. Hasan Kılıç’ın
mevzuata uygun olmayan uygulamaları gerekçesiyle Rektörlük binası girişinde
basın açıklaması yaptı..

Basın açıklamasını bizzat yerinde dinleyen Rektör Prof. Dr.
Hasan Kılıç kendisinin de sendikanın bir üyesi olduğunu belirterek, “Sendikanın
taleplerini değerlendireceğiz.” dedi.

Bu sırada, eylemin bir parçası olan siyah çelenk ise DAÜ-SEN
Yönetim Kurulu Üyesi Ercan Hoşkara
tarafından “Madem buraya kadar gelmişsiniz.” denilerek  Rektör Kılıç’a bizzat  takdim edildi.

-Rıza

DAÜ-SEN Başkanı Mustafa Rıza, Rektörlük önünde yaptığı basın
açıklamasında Rektörlüğü üç uygulama konusunda eleştirdi.

Rıza, 65 yaşın üzerindeki meslektaşlarının sözleşmelerinin
uzatılmadığını belirterek, bu uygulamanın toplu iş sözleşmesine ve Akademik
Personel Kadro ve Çalışma Tüzüğü’ne aykırı olduğunu ifade etti.

 Rıza, emeklilik
yaşının toplu iş sözleşmesi ve mevzuata göre 67 olduğunun altını çizerek, sözleşmeleri uzatmamanın  emekliye
ayırmak değil, işten durdurma olduğunu ifade etti. Rıza, görevine son
verilenler arasında dünyanın en etkin bilim insanları listesinde yer alan
meslektaşları bulunduğunu kaydetti.

Toplu iş sözleşmesinin uygulanmasını istediklerini söyleyen
Rıza,  “kıdemli öğretim üyesi” ve “seçkin
profesör” görevlendirmelerinde mevzuatta olmayan kriterler kullanıldığını, kriterlerin
 kişiden kişiye farklı uygulandığını,
bunun toplu iş sözleşmesiyle de mali sürdürülebilirlik ilkeleriyle de bağdaşmadığını
söyledi.

Rıza, ”Dönemin ortasındayız ara sınavlar bugün başladı.
Rektörlüğün bilgisiyle derse giren hocaların statüleri bugün sabah mali
işlere  gönderilen ödeme talimatıyla belirlendi.
Şimdi  VYK kararı gerekçe
gösterilerek  hocaların derslerden
alınması  yerine başkalarının verilmesi
istenecek bunun bedelini en ağır şekilde öğrencilerimiz ödeyecek.” dedi.

Rıza, DAÜ 
Rektörü  Prof. Dr. Hasan Kılıç’ın
üniversitesinin temel değerlerini web  sayfasında paylaştığına dikkat çekerek, “Listenin başında adil ve eşitlikçi olmak, şeffaf ve hesap verebilir olmak var.
İmzaladığı toplu  iş sözleşmesini
uygulamıyor. Benzer durumdaki hocalara farklı ölçüt uyguluyor.  Şeffaflık ve hesap verebilirlikten söz ediyor
oysa kararlar  dekanlara, bölüm başkanlarına
bile yazılı bildirilmiyor. Bölüm ve 
fakülte kurullarının kararları 
Senato ve Üniversite Yönetim Kuruluna sorulmadan değiştiriliyor.”
dedi.

Taleplerinin açık
odluğunu söyleyen Rrıza,  “65 yaşını
dolduran meslektaşlarımızın sözleşmeleri toplu iş sözleşmesine  göre birer yıl uzatılsın, mağduriyetleri
giderilsin.  Fakültelerin önerdiği kıdemli  öğretim üyesi ve seçkin profesör
görevlendirmeleri onaylansın.  Sene ortasında
hoca değiştirme girişiminden vazgeçilsin. Alınan kararlar gerekçeleriyle ilgili
birimlere bildirilsin. Sayın Rektör, hukuka uygun toplu iş sözleşmesini
uygulatın, kurulların iradesine saygı gösterin, çalışma barışı için
sendikamızla masaya oturun.” dedi.

-Kılıç

DAÜ Rektörü Prof. Dr. Hasan Kılıç da basın mensuplarının
sorusu üzerine, sendikanın  eyleminin
yasal zeminde  olduğunu belirterek, sendikanın
eylemlerini  yapması ve sorunlarını dile
getirmesinin kendisi açısından çok kıymetli olduğunu vurguladı.

Kılıç, “oluşan talepleri aldık, not ettik. Birebir dinledim,
bunları değerlendireceğiz.” dedi.

Alınan kararlar ve uygulanan süreçler olduğunu söyleyen
Kılıç,  “Bütün hocalarımız bizim için
kıymetlidir. Bütün hocalar ve öğrencilerle DAÜ ailesi bir bütündür.” diye konuştu.

Kılıç, üniversitenin bir süreç  yaşadığını, bir protokol imzalandığını, bir
değerlendirme yaptıklarını, sendikanın önerilerini de değerlendireceklerini
ifade etti.

Üniversitenin 3 yıldır zor süreçlerden geçtiğini  kaydeden 
Kılıç, çok büyük özverilerle bugünlere gelindiğin, mali  açıdan biraz toparlandığını, öğrenci sayısında
artış yaşandığını ve 16 binin üzerine çıkıldığını, paydaşlarla yakın çalışma içerisinde
olduğunu kaydetti ve “Hepimizin ortak gailesi DAÜ. Keyfi uygulamalar söz
konusu değil.” ifadelerini kullandı.

-Hoşkara

DAÜ-SEN Yönetim Kurulu Üyesi Ercan Hoşkara da siyah çelengi  Rektör Kılıç’a takdim ederek, 2024 Nisan ayında  Rektör’ün imzasının da  bulunduğu toplu iş sözleşmesi  imzalandığını,  protokol hazırlandığını ancak DAÜ’nün
mevzuata uygun yönetilmediğini iddia etti.

 Hoşkara, DAÜ’de  katılımcı süreçlerin doğru çalıştırılmadığını
savunarak, yetkili kurullar toplanmadan kararlar alındığını, eleştirilerinin bu
noktada olduğunu ifade etti.

 Hoşkara, “Yöneticilik
pozisyonu insanları değiştirmemelidir. Sendikalar da değişmemelidir bunun da kılavuzu
ilkeler ve mevzuattır.” dedi.

Rektörün olgunluk ve
cesaret gösterdiğini söyleyen Hoşkara, “Yukarıda  çıkıp sorunları  mevzuat temelinde  konuşarak  çözmek istiyoruz. Kendisine de teşekkür ediyoruz.”
dedi.

Haber ve FotoğrafYılmaz Yakar